Auteur: Robert Doyle
Date De Création: 22 Juillet 2021
Date De Mise À Jour: 11 Décembre 2024
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Nous sommes tous allés au travail avec un rhume contagieux douteux. Des semaines de planification pour une présentation ne seront pas démêlées par une affaire de reniflements. De plus, ce n'est pas comme si nous mettions la santé de quiconque en danger, n'est-ce pas ? Eh bien, apparemment, la frontière entre trop risqué et sûr n'est pas aussi claire, car huit médecins sur 10 admettent travailler pendant leur maladie même s'ils savent que cela met les patients (et collègues) en danger, selon une nouvelle enquête publiée dans JAMA Pédiatrie. (7 symptômes que vous ne devriez jamais ignorer.)

Et bien que cela semble extrêmement irresponsable, les raisons des médecins sont en réalité les mêmes que les nôtres : 98 % ont déclaré qu'ils étaient arrivés au travail en mauvaise santé parce qu'ils ne voulaient pas laisser tomber leurs collègues ; 95 pour cent craignaient qu'il n'y ait pas assez de personnel pour couvrir s'ils appelaient ; et 93 pour cent ne voulaient pas laisser tomber les patients.


« Pendant des siècles, un principe directeur pour les travailleurs de la santé a été primum non nocere, ou d'abord ne pas nuire », explique un éditorial correspondant dans la même revue. « Bien que cet adage ait été appliqué principalement aux interventions thérapeutiques, il en déduit également que les agents de santé ne devraient pas transmettre d'infections à leurs patients, en particulier les patients les plus vulnérables. " (Les virus n'ont besoin que de 2 heures pour se propager.)

Cependant, il ne s'agit pas seulement de propager des infections : ne pas pouvoir prendre une journée de repos peut entraîner un épuisement professionnel chez les professionnels de la santé, suggèrent les auteurs de l'étude. Et puisque nous savons tous à quel point il est difficile de faire correctement son travail de bureau lorsque vous êtes épuisé, ce n'est pas exactement quelque chose que nous voulons que les personnes qui prennent soin de notre santé ressentent. (Découvrez pourquoi le burn-out doit être pris au sérieux.)

La bonne nouvelle? Alors que la grande majorité des médecins et des infirmières autorisées se présentent sous le mauvais temps une fois par an, la plupart n'en font pas une habitude, avec moins de 10 pour cent admettant travailler alors qu'ils sont malades, même cinq fois par an.


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